Opportunité d'emploi : Infirmier en ehpad/ssr site de carvin:FHF

Description de l'offre:

Lieu de travail:

Groupe Hospitalier SECLIN CARVIN
Rue d'Apolda BP 109
59471 Seclin

Détail de l'offre

Poste proposé

Infirmier en EHPAD/SSR SITE DE CARVIN

Contrat(s)

CDD;CDI;Détachement;Mutation

Descriptif

Poste
Mission :
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement du patient.

Activités principales :
o Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
o Coordination et organisation des activités et des soins
o Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
o Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
o Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
o Réalisation de soins de confort et de bien-être
o Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
o Recueil de données cliniques
o Rédaction et mise à jour du dossier patient
o Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
o Veille et recherche professionnelle

Profil
Savoir-faire :
o Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
o Analyser / évaluer la position clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
o Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
o Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
o Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
o Conduire un entretien d'aide
o Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
o Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
o Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
o Informer et former des professionnels et des personnes en formation
o Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs
o Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
o Organiser et coordonner des interventions soignantes
o Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

o Sens des compétences et conscience de son positionnement professionnel, respect de son champ de compétences
o Réactivité, aptitude à prendre des décisions et aptitude à en rendre compte
o Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques
o Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel
o Respect des règles institutionnelles, des protocoles, procédures
o Aptitude à collaborer avec d'autres professionnels au regard du projet de soin individualisé du patient
o qualité à utiliser des supports d'appui à l'information des patients en lien avec la pathologie ou la position de santé de l'individu

Savoir-être :
o Comportement professionnel : non jugement, intégrité, ouverture d'esprit, respect, honnêteté, loyauté, Discrétion
o Ponctualité
o Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, humanité, bienveillance, Empathie
o qualité à contenir ses émotions et à gérer celles des autres
o Curiosité intellectuelle, qualité d'observation et de transmission
o Dynamisme et sens du travail en équipe
o qualité à se remettre en question, réflexivité
o Organisation, dextérité, méthode et rigueur maintien des connaissances théoriques solides et actualisées,
o qualité à prendre la parole en public ou en position de face à face
o Représentation et valorisation de l'image institutionnelle au travers de son comportement, de son attitude et de sa tenue
o Respect des usagers, de la hiérarchie, des collaborateurs
o qualités d'adaptation et de travail en équipe, polyvalence
o Aptitudes pédagogiques et éducatives
o qualité d'assertivité et d'empathie, aptitude à la réassurance

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DE d'Infirmier

Personne à contacter

GROUPE HOSPITALIER SECLIN CARVIN
Centre Hospitalier de SECLIN
Madame la Directrice des Soins
B.P. 109
59471 SECLIN Cédex
France
:
Email: netjobsement@ghsc.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Telecommunication [ Voir toutes les offres de la catégorie: Telecommunication ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Nord-Pas-de-Calais
type de société	Employeur
Date publication:	22/04/2024 / Viewed 57 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	recrutement@ghsc.fr

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