Opportunité d'emploi : Responsable service social:FHF

Description de l'offre:

Lieu de travail:

Centre Hospitalier Général Centre Hospitalier Victor Jousselin
44, avenue J. F. Kennedy BP 69
28102 Dreux

Détail de l'offre

Poste proposé

Responsable service social

Contrat(s)

CDD;CDI;Détachement;Mutation

Descriptif

PROFIL DE poste
Responsable du service social
Version n° 2

Diffusée le : 15/07/2022

Appliquée le : 15/07/2022
Vérifiée et validée par :
Mme Anaïs VERDIN- Directrice des ressources humaines

FonctionCoordinatrice de l'action sociale et territoriale
Corpscadre de catégorie A

position dans la structure

Liaisons hiérarchiques :
-Sous l'autorité hiérarchique de la DRH

Liaisons fonctionnelles :
-Les Directeurs adjoints
-Les chefs de Pôle
-Les cadres de Pôles
-Les chefs de service
-Les cadres de services
-Les partenaires sociaux et médico-sociaux du territoire départemental
-Les agents du service

Missions générales

oEncadre le service social du centre hospitalier
oChargée de la coordination sociale et territoriale

Activités du poste
1.Pilotage de l'activité de service
?Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet d'établissement et des besoins des usagers,
?Mettre en oeuvre et valoriser une démarche qualité

2.cadre du service social :
?Encadrer et animer l'équipe sociale
?Structuration organisationnelle du service et en Assurer la formalisation
?Définition des stratégies de développement de l'action sociale au sein de l'établissement
?Gestion du temps de travail pour le service social
?Appui technique auprès des professionnels du service
?Evaluation et accompagnement du développement des compétences des agents sous sa responsabilité et recensement des besoins en formation
?Pilotage et animation de réunions de service et de synthèse
?Représentation du service social dans des instances extérieures
?Veille à la continuité de la prise en charge sociale et médico-sociale du patient
?Rédaction du rapport annuel d'activité du service social
?Facilitateur du travail de proximité avec les services soignants et corps médical
?Médiation auprès des patients ou familles
?Reporting auprès de la Direction

3.Coordination sociale, médico-sociale et territoriale :
?Participation aux réunions et groupes de travail institutionnels
?Conseil et spécialisteise en matière d'action sociale au sein de l'établissement
?Développement et formalisation du partenariat institutionnel auprès des structures ou administrations sociales ou médico-sociales
?Représentation de l'établissement au sein du Contrat Local de Santé
?Participation à la commission des séjours longs
?Développement d'actions thématiques transversales

compétences requises :
?Connaissance des cadres réglementaires relatifs à l'action sociale
?compétences rédactionnelles et informatiques (word, excel, powerpoint, access, outlook)
? qualité relationnelle
?Gestion de projet
?Expérience d'cadre et de gestion d'équipe
?Autonomie et initiative
?Réactivité
?qualité d'adaptation et de prise de recul
?Sens de la mission de service public
?Gestion des situations d'agressivité et de conflits
Mode de diffusion : courriel, papier
Mots clés : action sociale, service social, assistante sociale, médiatrice de sortie, coordination,sortie

Personne à contacter

Madame Vanessa ADJAOUD
Email: emploi@ch-dreux.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Telecommunication [ Voir toutes les offres de la catégorie: Telecommunication ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Centre
type de société	Employeur
Date publication:	24/04/2024 / Viewed 401 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	emploi@ch-dreux.fr

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