Opportunité d'emploi : Adjoint au directeur:FHF

Description de l'offre:

Lieu de travail:

Hôpital
15, avenue du Petit Parc
45600 Sully-sur-Loire

Détail de l'offre

Poste proposé

ADJOINT AU DIRECTEUR

Contrat(s)

CDD;CDI;Détachement;Mutation

Descriptif

Le poste est situé sur trois établissements en direction commune, dans le département du Loiret :
-Centre hospitalier de Sully-sur-Loire (25 lits de médecine, 207 places d'hébergement)
-EHPAD de Châtillon-sur-Loire (92 places)
-EHPAD de Coullons (45 places)

Les EHPAD de Châtillon-sur-Loire et de Coullons sont en direction commune avec le CH de Sully-sur-Loire, lui-même en direction commune avec le Centre hospitalier de Gien.

Les établissements font partie du Groupement hospitalier de Territoire du Loiret (45) dont le Centre hospitalier régional d'Orléans est l'établissement support.

PRESENTATION DU POSTE
Positionné sur un grade d'Attaché d'administration hospitalière, le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels.
L'Attaché est positionné comme adjoint du directeur délégué du Centre hospitalier de Sully-sur-Loire et des EHPAD de Châtillon-sur-Loire et de Coullons. Il intervient sur l'ensemble des domaines fonctionnels de ces établissements, avec une orientation particulière sur les finances.
Il remplace les absences du directeur délégué et participe aux gardes administratives.

Ses missions principales sont :
-Management de l'équipe administrative
-Participation à la conception de l'EPRD et de l'ERRD
-Suivi du plan pluriannuel de financement
-Elaboration d'études financières
-Gestion des ressources humaines et suivi des dépenses de personnel
-Participation à la politique qualité
-Relations avec les résidents et les usagers

COMPETENCES REQUISES
Le poste demande de bonnes compétences en matière de gestion, en particulier en matière financière. Une expérience dans le domaine du secteur médico-social et de la prise en charge de personnes âgées serait un plus.

qualités professionnelles requises :
- qualités de gestion et de management
- Sens de l'écoute et de la négociation
- Sens de l'organisation
- Rigueur de travail
- Aptitude au dialogue social
- Bon sens

AUTRES INFORMATIONS

Contraintes :
- Assurer la garde administrative du Centre hospitalier de Sully-sur-Loire, de l'EHPAD de Chatillon-sur-Loire et de l'EHPAD de Coulons
- Réunions occasionnelles en soirées
- Se déplacer sur les trois établissements distants de 20 à 40 kilomètres les uns des autres.

Avantages :
- Travailler en équipe pluridisciplinaire, dans des domaines techniques variés et avec une forte dimension managériale
- Travailler dans un établissement à taille humaine favorisant un management de proximité
- Travailler dans un groupement hospitalier de territoire dont l'établissement support (CHR d'Orléans) est porteur de projets structurants pour l'offre de soins territoriale

Personne à contacter

Merci d'adresser CV et lettre de motivation au CH de Sully sur Loire - 15 avenue du Petit Parc - 45600 SULLY SUR LOIRE
Responsable RH : 02.38.27.55.04
Email: ressources.humaines@ch-sully-sur-loire.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Telecommunication [ Voir toutes les offres de la catégorie: Telecommunication ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	SULLY SUR LOIRE d'autres
type de société	Employeur
Date publication:	20/11/2023 / Viewed 378 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	ressources.humaines@ch-sully-sur-loire.fr

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