cadre de santé:FHF

Description de l'offre:

Lieu de travail:

Groupe hospitalier et médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois
Rue du Panier Fleuri BP 35
79403 Saint-Maixent-l'École

Détail de l'offre

Poste proposé

cadre de santé

Contrat(s)

CDI

Descriptif

Le GHMS HVSM est un établissement public de santé résultant de la fusion de l'hôpital de Saint-Maixent-L'école, de Melle et d'un EHPAD situé à La Mothe-Saint-Héray. Il se compose de 505 lits, (secteur sanitaire avec une qualité de 159 lits).
situé à 20 mn de NIORT et à 1.05 h de LA ROCHELLE, le Groupe Hospitalier du Haut Val de Sèvre et du Mellois répond aux besoins de la population de proximité en matière d'hospitalisation et d'accueil en EHPAD. Le GHMS HVSM propose des perspectives différentes et variées avec des carrière professionnelles individualisés, pour favoriser la réussite du projet d'Etablissement.
Le GHMS HVSM est établissement membre du GHT 79.
Pour son site de St Maixent l'Ecole, Le Groupe Hospitalier du Haut Val de Sèvre et du Mellois est à la recherche d'un cadre de santé (H/F) - Responsable du service USLD, à temps plein.
Le poste est à pourvoir à compter du 2 janvier 2023.
Le mode de netjobsement (mutation, détachement, contrat) est adaptable selon le profil.
Rémunération selon expérience.
Vos principales missions :
oEn collaboration avec la Responsable du secteur sanitaire, vous prenez la responsabilité d'une unité et êtes garant(e) de la qualité de l'accueil, de la qualité de vie et de la sécurité de la prise en charge des résidents
oVous encadrez une équipe pluridisciplinaire pour maintenir, privilégier l'autonomie et conserver la socialisation des résidents au travers d'un projet de soin personnalisé.
En tant que cadre de santé, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :
oOrganiser l'activité de soins et des prestations associées
oManager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations, tout en favorisant la qualité de vie et les conditions de travail
oPoursuivre et maintenir la culture du signalement et de gestion des risques
oParticiper à l'élaboration et à la communication du projet d'établissement (projet de soins, projet de vie, projet d'animation) et s'Assurer également de sa mise en oeuvre
oIntégrer la culture qualité, et particulièrement le management par la qualité
oSuivre et Mettre en place les compétences individuelles et collectives
oParticiper à l'évaluation et à l'évolution des pratiques professionnelles, ainsi qu'à l'accueil des stagiaires

Les qualités professionnelles requises :
oqualité à se positionner en tant que manager de proximité et collaborateur de la Direction
oSavoir rendre compte et argumenter
oqualité à anticiper, se projeter, innover et organiser
Vous exercez vos fonctions dans le cadre d'un travail collaboratif avec l'ensemble des interlocuteurs, et notamment les médecins, l'animation, et les équipes paramédicales ainsi qu'avec les fonctions supports.

Profil recherché :
oVous êtes titulaire d'un diplôme d'état de cadre de santé filière infirmière, et avez une expérience significative de management de service de soins
oVous savez concevoir des protocoles et les mettre en oeuvre
oVous possédez des qualités d'analyse, d'évaluation et de rédaction
oVous êtes organisé(e), rigoureux(se), et réactif(ve)
oVous maîtrisez l'outil informatique
oVotre écoute et votre sens du service ainsi que votre qualité à vous adapter vous permettront de réussir pleinement dans vos missions

Personne à contacter

Mr GABORIT Gaëtan Responsable des Ressources Humaines
Email: servicerh@ch-hvsm.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Telecommunication [ Voir toutes les offres de la catégorie: Telecommunication ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Poitou-Charentes
type de société	Employeur
Date publication:	25/04/2024 / Viewed 188 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	servicerh@ch-hvsm.fr

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