Opportunité d'emploi : Sage-femme chargé(e) d'organisation et coordination opérationnelle:FHF

Description de l'offre:

Lieu de travail:

Groupe Hospitalier Public Sud Oise (Creil/Senlis) et Direction commune de EPHAD Nanteuil-le-Haudouin GHPSO
Siège Social : Boulevard Laennec BP 72
60109 Creil

Détail de l'offre

Poste proposé

SAGE-FEMME chargé(e) d'organisation et coordination opérationnelle

Contrat(s)

Mutation;Remplaçant

Descriptif

Le GHPSO (Groupe Hospitalier Public du Sud de l?Oise) (60) proche région parisienne, avec sa maternité de type 3 réalisant 2800 accouchements annuels recherche, recherche à partir de janvier 2023, une/un :

Sage-Femme chargée d?organisation et coordination opérationnelle
Secteurs Consultation /Hôpital de Jour/ Explorations fonctionnelles/ AMP

IDENTIFICATION DU poste

Grade : Sage-femme des hôpitaux second grade

Fonction : Sage-femme chargée d?organisation et de coordination opérationnelle (Sage-femme coordinateur)

Liaisons hiérarchiques : Directeur général, Directeur des affaires Médicales et des Ressources Humaines (DMRH).

Liaisons fonctionnelles : le chef de pôle, le cadre de pôle, le cadre gestionnaire de pôle, les sages-femmes, les cadres de santé, l?équipe médicale et para médicale des services du bloc obstétrical, du bloc opératoire, de gynécologie, de grossesse à haut risque, de maternité, de pédiatrie-néonatologie et des consultations, les services supports.

Horaires de travail : forfait cadre (PC)
du lundi au vendredi (repos fixe), Bi-site (site de Creil et site de Senlis)

MISSIONS ET ACTIVITÉS
Missions principales du poste

-Il assure la gestion opérationnelle des ressources et des moyens de son secteur, en veillant à l?efficience et à la qualité de la prise en charge des patientes dans le domaine de la périnatalité.
-Il assure le management quotidien des ressources humaines et matérielles, et est garante de la sécurité et de la qualité des soins.
-Il est impliqué dans l?amélioration des parcours de soin, et de l?accompagnement des patientes.
-Il participe à la mise en place et au suivi des objectifs du contrat de pôle. Il exerce ses missions en lien avec tous les acteurs qui composent le pôle.

Missions permanentes du poste

-Déterminer une organisation du travail efficiente assurant la qualité et la sécurité des soins
-Gérer le temps de travail des agents en garantissant la continuité et la sécurité des soins
-Animer et coordonner le travail de collaboration entre les professionnels, en veillant à la répartition des tâches en fonction des compétences
­Travailler en collaboration avec les autres unités du pole pour Assurer une continuité dans le parcours patient
-Faire respecter les bonnes pratiques médicales en accord avec les dernières recommandations
-Veiller au respect des protocoles et des procédures par l?ensemble de l?équipe
-Assurer le respect des règles et protocoles d?hygiène validés par le CLIN
­Assurer le respect des droits des patients, les principes éthiques et déontologiques appliquées aux soins
­Gérer les consommables, le matériel, les équipements et les locaux
­Assurer la bonne utilisation du matériel et de leur entretien
­Coordonner et Assurer le suivi, en lien avec les services supports, les prestations de maintenance et de logistique assurant une gestion efficiente de l?organisation de l?approvisionnement et de la maintenance du matériel du secteur

-Participer à la valorisation de l?activité et à l?identification de l?activité propre aux sages-femmes
-Participer à l?élaboration d?indicateurs de suivi de tableaux de bord et analyse de l?activité
-Évaluer et analyser l?activité des différents secteurs
-Participer au netjobsement et à la gestion des effectifs sages-femmes en lien avec la DMRH
-Participer au netjobsement des professionnels paramédicaux de son secteur
-Évaluer les agents de son secteur

-collaborer au plan de formation des personnels du secteur en application du projet de pôle et d?établissement.
-Identifier les besoins de formation spécifiques aux sages-femmes, harmoniser et prioriser les demandes
-Accueillir et Assurer le suivi des étudiants en stage en collaboration avec les équipes, identifier leurs objectifs et contrôler leur apprentissage
-Participer à l?élaboration et à la réalisation du projet de pôle, du projet médical Maïeutique et du contrat de Pôle
-Participer à l?élaboration du plan d?investissement de l?activité maïeutique
-Élaborer le rapport annuel d?activité de son secteur
-Veiller à l?amélioration des conditions de travail du personnel, dans le cadre du projet social
-Participer aux actions de communications, interne au pôle, intra hospitalière et extrahospitalière
-Participer à la continuité de l?cadre sage-femme

Missions spécifiques du poste

-Organiser, coordonner et encadrer l?activité et les moyens des secteurs de prestations externes, en veillant à l?efficacité et à la qualité des prestations dues aux patientes.
-
Sur les 2 sites (Creil /Senlis) concernant :
les consultations prénatales,
les échographies
les consultations postnatales
les cours de préparation à la naissance, séances d?acupuncture, séances d?hypnose, ateliers
les consultations gynécologiques,
l?orthogénie,
l?unité de liaison obstétrique ville-hôpital

Sur le site de Senlis uniquement concernant :
le diagnostic anténatal,
l?hôpital de jour/ les explorations fonctionnelles,
le secteur AMP,

-Assurer la gestion administrative des secteurs
-Organiser les plannings de rendez-vous des activités de sages-femmes
-Recueillir et évaluer les indicateurs spécifiques d?activité et de codage
-Élaborer et gérer les plannings des sages-femmes et des agents d?accueil
-Accompagner certaines patientes (ou famille) dans le cadre de prise en charge spécifique
-Assurer le lien avec les professionnels extrahospitaliers (lien ville ?hôpital)

Conditions

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Personne à contacter

Les candidatures sont à transmettre par mail à :
Mme ALISSE Sabine, directeur du GHPSO : sabine.alisse@ghpso.fr
Mr LALLOT Mathieu, directeur de la stratégie et des affaires médicales : matthieu.lallot@ghpso.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Telecommunication [ Voir toutes les offres de la catégorie: Telecommunication ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Senlis, Oise Picardie
type de société	Employeur
Date publication:	27/04/2024 / Viewed 15 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	sabine.alisse@ghpso.fr

Postuler en ligne

• Envoyer cette offre à une amie.
• Ajouter aux favoris
• Imprimer
• Signaler un problème