cadre de santé en service d'hygiène:FHF

Description de l'offre:

Lieu de travail:

Centre Hospitalier Universitaire Grenoble Alpes
Boulevard de la Chantourne 38700 La Tronche CS 10217
38043 Grenoble

Détail de l'offre

Poste proposé

cadre de santé en service d'hygiène

Contrat(s)

CDI

Descriptif

cadre de santé en service d'hygiène

Le CHUGA netjobse un cadre de santé , à temps plein, pour le service d'hygiène.

Missions de l'établissement :
Accueil, Diagnostic, soins et prise en charge 24H sur 24 pour des personnes présentant des problèmes de santé
Enseignement et Recherche

Les missions et activités du service :
Le service d'Hygiène hospitalière est un service fonctionnel du pôle de Santé publique. Il est composé de :
- 4 praticiens hospitaliers
- 1 cadre hygiéniste
- 5 IDE hygiénistes
- 1 technicien en hygiène environnement
- 1 statisticienne (50%)
- 1 secrétaire
+/- 1 interne en pharmacie, médecine et/ou santé publique

Il a pour mission :
? Définition des mesures de prévention, évaluation des pratiques professionnelles et formation des professionnels (prévention de la transmission croisée, asepsie lors des soins, maîtrise de l'environnement),
? Analyse du risque a priori,
? Organisation des surveillances des infections nosocomiales,
? Gestion des alertes et des signalements, investigation des cas d'infections nosocomiales, analyse du risque a posteriori.
? Les missions de chaque membre de l'équipe sont reprises dans le document d'organisation interne du service d'hygiène. Ce document est revu annuellement.

Horaires de travail :
? Du lundi au vendredi en jours ouvrables
? Pas d'astreinte
? Participation à la permanence des cadres de 17h à 21h, 3 à 4 fois/an, selon le planning situé par la Direction des Soins.
? opportunité de télétravail à raison de 2 jours par mois en accord avec l'cadre supérieur et la direction du pôle. Nécessité de les faire apparaitre sur le planning des absences du service

Activités spécifiques:
? Compétence hygiène : s'assure et participe à la montée en compétences hygièhne des nouveaux netjobsés
? Participe aux réunions du CLIN, réunion des cadres, Commission des SI, Bureau de pôle : présentation des résultats et indicateurs d'activité des missions paramédicales
? Participation aux journées d'accueil des nouveaux cadres de santé et nouvel arrivant au CHUGA site Grenoble
? Ressources pour le recueil de données indicateurs hygiène
? Réalise le bilan des activités paramédicales du service
? Organisation et suivi des formations dans le domaine du risque infectieux :
- Formation initiale, à l'embauche, continue (e-learning, présentiel, simulation) à la demande des écoles, des services ou de la direction
- Validation de l'organisation du réseau des correspondants hygiène en collaboration avec les IDE hygiénistes
? Reporting annuel des activités et bilan des formations réalisées par le service d'hygiène auprès de la direction de la formation continue (en lien avec la secrétaire)
? Validation des demandes de stages en collaboration avec le chef de service
? cadre des stagiaires cadres
? Organise le recensement des besoins afin de répondre aux demandes d'achat du service en fonction des budgets alloués :
- Budget intéressement formation
- Budget annuel achat délégué
- Budget de formation continue des agents du service
- Budget qualité de Vie au Travail
? Surveillance des infections du site opératoire
- Ressources pour l'organisation du suivi des ISO en collaboration avec le chef de service
- Réalise au besoin le suivi des ISO en collaboration avec une IDE hygiéniste
- Aide à l'analyse approfondie de certains cas d'ISO graves
? Evaluation des pratiques professionnelles
- Validation en collaboration avec le chef de service de l'organisation des visites de risque réalisés par les IDE hygiénistes
- Validation finale des rendus VR avant envoi aux services
- Validation en collaboration avec le chef de service de la production des résultats annuels globaux du CHU
- Communication des bilans aux instances paramédicales et aux cadres
? spécialisteise et avis divers
- Avis en tant qu'spécialiste selon demandes (appels d'offres, nouveaux DM, nouveaux besoins...)
- Réponses aux demandes des services de soins et plateaux techniques
- Personne ressource pour les demandes d'spécialisteise hygiène auprès des cadres des services (rencontre, réponse mail ou téléphonique)
- Organise les réunions mensuelles DS/DAE/ Hygiène pour avis sur les achats institutionnels
? Participe et/ou organise la participation aux groupes de travail dans le cadre des travaux architecturaux
? Participe à la réponse aux fiches travaux

compétences managériales spécifiques :
? Rigueur, sens de l'analyse et de l'organisation
? Esprit de décision et d'initiative
? Autonomie
? Maitrise de soi
? Dynamisme et ouverture d'esprit
? Gestion des conflits et sens de la négociation
? Savoir identifier, valoriser et utiliser les complémentarités au sein d'une équipe pluridisciplinaire
? Disponibilité et grande qualité d'investissement
? qualité d'adaptation et d'évolution
? Esprit d'équipe et sens des relations humaines
? Management bienveillant

qualités à :
? Travailler en collaboration avec d'autres services
? Rendre compte à sa hiérarchie
? Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine
? Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné
? Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
? Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence
? Évaluer, Mettre en place et valoriser les compétences de ses collaborateurs
? Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
? Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

Conditions de travail
Type de contrat : CDI
A pourvoir le : janvier 2023
Temps de travail : temps plein
Localisation d'Opportunité d'emploi : Service d'hygiène hospitalière

Personne à contacter

SMarfaing@chu-grenoble.fr

Profil / Compétences:

Secteur:	Telecommunication [ Voir toutes les offres de la catégorie: Telecommunication ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire:	Indéfini
Niveau d'études:	CAP / BEP
Expérience (nb. années):	Indéfini
Lieu du poste:	Rhône-Alpes
type de société	Employeur
Date publication:	10/04/2024 / Viewed 19079 times
Coordonnées
Société:	FHF
E-mail du contact:	SMarfaing@chu-grenoble.fr

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